中国微米纳米技术学会关于

开展第十六届中国青年女科学家奖和

2019年度未来女科学家计划候选人推荐工作的通知

各专业分会、工作委员会，各位会士、常务理事:

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，大力实施创新驱动发展战略和人才强国战略，激发广大女科技工作者的创新创造创业热情，弘扬传承中国科学家精神，为建设世界科技强国贡献智慧和力量，中国科学技术协会、中华全国妇女联合会、中国联合国教科文组织全国委员会联合开展第十六届中国青年女科学家奖及2019年度未来女科学家计划候选人推荐工作。

中国微米纳米技术学会（以下简称“学会”）受中国科学技术协会委托，承担推荐工作。现将相关事项通知如下：

一、第十六届中国青年女科学家奖

（一）奖励名额与推荐渠道

中国青年女科学家奖奖励个人名额不超过10名，其中至少1名在西部地区工作；“团队奖”名额不超过5个。

学会可向中国科协推荐本领域候选人3名、候选团队1个，学会将严格按照推荐工作要求组织推荐：

1.学会常务理事：3名常务理事可联合推荐1名候选人；

2.学会会士：1名会士可推荐1名候选人；

3.分支机构：学会各专业分会、工作委员会各可提名1名候选人。

（二）评选条件

1. 中国青年女科学家奖

——坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，践行“爱国、创新、求实、奉献、协同、育人”的新时代科学家精神；

——在基础科学、生命科学、计算机科学领域（不含工程技术领域及涉密领域）取得重大发现、重大成果的青年科技领军人才，特别注重推荐创新团队中的领军人才；

——不超过45周岁（1974年1月1日及以后出生）的中国籍女科技工作者。

2. 团队奖

——团队负责人符合中国青年女科学家奖的评选条件；

——团队承担国家基础科学、生命科学、计算机科学领域（不含工程技术领域及涉密领域）重大科研任务，取得创新性和系统性的重大成果；

——团队有明确的研发目标和发展规划，并具有持续创新能力和较好的发展前景；

——团队结构稳定、合理，其中女性人数超过一半，团队核心成员一般不少于5人。

二、2019年度未来女科学家计划

（一）资助人数及推荐渠道

获资助总人数不超过5名，学会可向中国科协推荐本领域候选人2名。学会将严格按照推荐工作要求组织推荐：

1.    学会常务理事：3名常务理事可联合推荐1名候选人；

2.    学会会士：1名会士可推荐1名候选人；

3.    分支机构：学会各专业分会、工作委员会各可提名1名候选人。

（二）评选范围和条件

1. 热爱祖国，遵纪守法，诚实守信，勤奋学习，刻苦钻研，具有良好的学风和道德品质，表现出较强的科研能力和发展潜力；

2. 从事基础科学、生命科学或计算机科学领域研究工作，研究项目涉及动物（如实验用脊椎动物）和化妆品研究的不在此列；

3. 不超过35周岁（1984年1月1日及以后出生）的中国籍女性在读博士生或在站博士后（候选人学籍关系或工作关系应在国内，在读博士生应为全日制）；

4. 具有拟利用本计划资助开展的科研项目，且获得资助后该项目研究的持续时间不少于12个月。

三、推荐工作要求

（一）每位被推荐人需明确参评中国青年女科学家奖个人奖、团队奖或未来女科学家计划中的一项。

（二）坚持“公开、公正、公平、择优”原则，保证推荐质量。

（三）中国青年女科学家奖推荐人选要注重向长期在科研和生产一线以及西部地区艰苦行业工作的优秀青年女科技工作者倾斜，关注中国科协青年人才托举工程入选者，被推荐人的成果贡献以在国内做出的为主，应为主要完成人或主要贡献人。

（四）推荐候选团队的研究方向应符合国家、行业重点发展需求，结构合理，具有良好的持续发展和服务能力。

（五）未来女科学家计划推荐人选既要注重目前已承担的科研工作取得的成果及表现出的科研潜力，也要注重拟申请资助项目的创新性。

（六）推荐单位和候选人、团队要自觉恪守科学道德和学术规范。推荐材料要简明扼要、突出重点，客观、准确、完整。对于材料不实或有其他学术不端行为者，经查实，均按程序取消评选资格或撤销获奖和资助资格。如候选人或团队被投诉，推荐单位及候选人或团队所在单位应进行调查核实并提供书面调查材料和结论性意见。

（七）推荐材料不得涉及国家秘密，并由候选人所在单位出具保密审查证明。违反保密规定的，取消被推荐资格。

四、材料报送要求

（一）电子材料报送要求

1.电子材料包括：推荐（提名）表和有关附件材料。

2.电子材料报送方式：请各拟推荐候选人①注册登录中国青年女科学家奖推荐及评审管理系统（http://qwyc.cast.org.cn）；②填写注册码（联系中国微米纳米技术学会）；③进入填报页面，根据要求填写相关内容。

3.时间要求：请于2019年10月15日前上传候选人电子材料，上传成功后，不能更改。

（二）书面材料报送要求

候选人电子材料上传成功后，中国青年女科学家奖推荐及评审管理系统打印书面材料，电子版材料与书面材料须保持一致。

书面材料包括：

1.中国青年女科学家奖候选人材料

1)《第十六届中国青年女科学家奖候选人推荐（提名）表》6份原件，请勿另附封面。

2)附件材料1套，包括代表性论文（不超过3篇）、主要科技成果目录、技术鉴定、知识产权、技术应用、所获奖项等相关证明材料。专著（不超过1本）可另附。

3)候选人所在单位出具的保密审查证明。

4)《中国微米纳米技术学会十六届中国青年女科学家奖和2019年度未来女科学家计划候选人推荐表》。

2.候选团队材料

1)《中国青年女科学家奖团队奖候选团队推荐（提名）表》6份原件，请勿另附封面。

2)附件材料1套，根据《候选团队推荐（提名）表》提交“主要成绩和贡献”栏涉及内容相关证明材料。

3)候选团队依托单位出具的保密审查证明。

4)    《中国微米纳米技术学会十六届中国青年女科学家奖和2019年度未来女科学家计划候选人推荐表》。

3.未来女科学家计划候选人材料

1)《2019年度未来女科学家计划候选人推荐（提名）表》6份原件，请勿另附封面。

2)博士生请提供研究生院出具的在读证明，需写明专业及拟毕业时间；在站博士后请提供博士学位证书及工作协议。

3)候选人所在单位（学校）出具的保密审查证明。

4)    《中国微米纳米技术学会十六届中国青年女科学家奖和2019年度未来女科学家计划候选人推荐表》。

（三）书面材料报送时间、方式

请于2019年10月20日前将候选人书面材料报送至中国微米纳米技术学会。以快递方式邮寄的，请严格按照邮寄地址信息填写，时间以当地邮戳为准，逾期无效。

五、联系方式

中国微米纳米技术学会人才与奖励工作委员会

联 系 人：刘 颖

电    话：（010）62796707  15300022730

电子邮件：office4@csmnt.org.cn

报送地址：北京市海淀区清华大学精密仪器系3301室

邮    编：100084

附件：1.第十六届中国青年女科学家奖候选人推荐（提名）表

2.中国青年女科学家奖团队奖候选团队推荐（提名）表

3.2019年度未来女科学家计划候选人推荐（提名）表

4.中国微米纳米技术学会十六届中国青年女科学家奖和2019年度未来女科学家计划候选人推荐表

中国微米纳米技术学会

                                                                                                           人才与奖励工作委员会                                                   

2019年9月30日